定向士官是指在军队中具有一定专业技能和管理能力的士官，经过选拔和培训，被定向到特定的单位或部门工作。对于定向士官而言，12年的服役期限是一个重要的时间节点。那么，定向士官12年出来后的待遇如何呢？

首先，定向士官在服役期间，可以享受到相对稳定的待遇。在军队中，士官的职务和级别是比较固定的，而且他们的工作内容和工作条件也相对稳定。因此，在服务期满后，定向士官可以得到一定的经济补偿和退役金。

其次，定向士官在服役期间，可以通过学习培训和工作经验的积累，获得丰富的职业技能和管理经验。这些经验和技能对于他们离开军队后的就业和事业发展都非常有帮助。定向士官可以利用这些经验和技能，进入政府机构、国有企业、外资企业或民营企业等各种领域工作，从而实现自己的职业目标和人生价值。

最后，定向士官在退役后还可以享受一些特殊的优惠政策。例如，在就业方面，他们可以享受到优先录用和优惠待遇；在教育方面，他们可以享受到免费教育和优先资助等政策。这些政策有助于定向士官更好地完成从军队到社会的转型，更快地融入到社会生活中。

综上所述，定向士官在12年服役期间可以获得稳定的待遇和丰富的职业经验，同时在退役后还可以享受到一些特殊的优惠政策。这些都为他们的就业和事业发展提供了有力的支持和保障。