护理主管和护师是医疗团队中不可或缺的一员。他们负责医院病人的护理和监护工作，确保病人得到良好的照顾和治疗。然而，护理主管和护师的工资待遇一直是人们关注的焦点。

根据市场调查，护理主管和护师的工资待遇因地区和资历不同而有所差异。一般来说，大城市的护理主管和护师的工资水平较高，而小城市和乡村地区的工资待遇则较低。此外，护理主管和护师的工作经验和资历也会影响其工资水平。

在中国，护理主管的平均工资约为8000-12000元人民币/月，而护师的平均工资约为5000-8000元人民币/月。然而，在一些大城市，如北京和上海，护理主管和护师的工资待遇可能会更高，可能达到15000元人民币/月以上。

需要注意的是，以上工资数据仅供参考。实际工资待遇会根据不同机构和地区的具体情况而有所不同。此外，护理主管和护师的工作压力较大，工作时间较长，而且需要不断学习和更新知识技能。因此，他们的工资待遇应该得到合理的补偿。

总之，护理主管和护师是医疗团队中不可或缺的一员，他们的工资待遇应该得到合理的认可和补偿。医疗机构应该根据实际情况合理制定工资标准，吸引和留住优秀的护理主管和护师，为病人提供更好的医疗服务。