离职原因是离职申请中最关键的一部分，因为它直接影响到离职申请的审批结果。在写离职原因时，应该尽可能真实、客观地表达自己的想法和感受，同时也要注意措辞，以避免给人带来不良印象。

首先，应该明确自己离职的原因。如果是因为个人原因，如家庭原因、个人发展需要等，应该简单明了地说明，并感谢公司在过去的工作中给予的支持和帮助。如果是因为公司的原因，如公司重组、裁员等，可以表达自己的理解和对公司的支持，并说明自己对公司的未来发展充满信心。

其次，应该注意措辞。离职原因应该客观、中肯地表达，避免使用过于负面的词语和表达方式。同时也要注意语气，以礼貌、尊重的方式表达自己的离职意愿和原因。

最后，应该强调自己的感激与祝福。不论离职原因是什么，都应该感恩公司在过去的工作中给予的机会和支持，并表达自己对公司和同事的感激之情。同时，也要祝愿公司和同事们在未来的工作中一切顺利。

总之，在写离职原因时，应该坦诚、客观、中肯地表达自己的想法和感受，并注意措辞和语气，以尽可能避免给人留下不良印象。