德能勤绩廉是对领导干部的高度评价标准，它是衡量一个干部是否合格的重要指标。下面我们就来分别阐述这五个方面。

首先是“德”，一个领导干部的德行高低是衡量其品质的重要标准。德行高的干部，能够带领群众向善，做出正确的判断和选择，减少贪污和腐败行为，更能够树立起良好的声誉和形象。

其次是“能”，能力是领导干部必不可少的素质。只有具备一定的能力素质，才能够胜任领导工作。一个具备能力的干部，不仅能够胜任自己的岗位，更能够解决各种复杂的问题。

第三是“勤”，勤奋是一个干部必须具备的素质之一。勤奋的干部，工作责任心强，不怕辛苦，认真负责，能够创造更好的工作成绩。

第四是“绩”，绩效是衡量一个干部工作成果的重要标准。一个干部的绩效好坏直接关系到其工作能力和工作质量，能够提高效率，增加工作成果，更能够创造更高的价值。

最后是“廉”，廉洁是领导干部必须具备的品质之一。一个廉洁的干部，不仅要自觉地遵守党的纪律和国家法律法规，更要严格要求自己，接受群众监督，杜绝一切腐败行为，保持廉洁自律的品质。

总之，德能勤绩廉五方面是评价领导干部的重要标准，只有具备这五个素质，才能够在工作中起到更好的作用，更好地服务人民，更好地推动社会进步。