在面试过程中，面试官常常会问到一个经典问题：“你对未来有什么打算？”这个问题看似简单，实则考验着应聘者对自己职业规划的思考和把握。

回答这个问题时，应聘者首先要明确一点，那就是自己的未来打算必须与应聘的职位相关。因此，在回答问题时应聘者需要考虑以下几点：

第一，要谈论自己的职业规划。例如，如果应聘者是应届毕业生，可以表达自己对未来的职业规划，比如想成为一个专业的某领域的人才；如果应聘者已经有一定的工作经验，可以谈论自己的职业成长计划，比如想担任更高级别的职位。

第二，要与公司的发展目标相结合。应聘者需要知道公司的发展目标，了解自己应聘的职位在公司中的重要性，然后根据公司的发展目标，阐述自己的职业规划与公司的发展目标相结合的思路。

第三，要谈论自己的职业技能。应聘者需要通过自己的职业规划，阐述自己所具备的职业技能，以及如何将这些技能应用到未来的工作中，进一步展示自己的职业素养和专业能力。

最后，应聘者需要清晰明了地表达自己的职业规划，同时尽量避免过于模糊的表述，以免给面试官留下不确定的印象。同时，应聘者需要注意表达的态度和语气，要自信、真诚地表达自己的想法，让面试官感受到你的热情和诚意。

总之，回答面试官的问题“你对未来有什么打算？”需要应聘者认真考虑自己的职业规划，并将其与公司的发展目标相结合，同时展示自己的职业技能和素养，最终通过自信、真诚地表达，让面试官对自己留下深刻印象。