清华大学劳动与社会保障专业是一个注重人才培养，以培养高水平人才为目标的专业。该专业旨在培养有较高的政治素质、职业道德、扎实的理论基础、广泛的知识面、较强的实践能力和创新精神的高层次创新型劳动与社会保障人才。

为了更好地培养这样的人才，清华大学劳动与社会保障专业采用了多种教学方法和手段。首先，该专业注重理论与实践相结合，注重实践能力的培养。在课程设置上，除了传授基本的理论知识外，还注重培养学生的实践能力，如调查研究、案例分析、模拟实验等。其次，该专业注重教育与科研相结合，通过开展各类科研项目和实践活动，培养学生的创新精神和实践能力。最后，该专业还注重国际化教育，通过引进国外先进的教学理念和经验，培养学生跨文化交流和合作的能力。

对于想要考研该专业的同学们来说，首先需要具备良好的政治素质和职业道德，具有扎实的理论基础和广泛的知识面。其次，需要有较强的实践能力和创新精神，能够通过实践活动和科研项目等方式积累经验和提高能力。最后，需要有一定的英语水平，能够顺利阅读和理解国际文献和资料。

总的来说，清华大学劳动与社会保障专业是一个旨在培养高水平创新型劳动与社会保障人才的专业，具有较高的知名度和美誉度，在考研和就业方面都有很好的前景和发展空间。