工厂行政部门是工厂中非常重要的一个部门，主要负责管理工厂的行政事务。其职责包括但不限于以下几个方面：

1. 人事管理：行政部门负责管理工厂的人事事务，包括招聘、选拔、培训、激励、考核和离职等。行政部门要确保每一个员工都能够在工厂内得到公平的机会，同时也要确保员工的权益得到保护。

2. 财务管理：行政部门还要负责工厂的财务管理，包括预算编制、财务报表的编制和审核、工资福利的发放、税务申报等。

3. 合规管理：行政部门需要确保工厂的各项运营活动符合相关法律法规和政策要求，同时要积极配合相关部门进行各项审核和检查，确保工厂的运营合规。

4. 管理支持：工厂行政部门还会为其他部门提供各种管理支持，包括文件传递、会议安排、设备维护、环境卫生等方面的支持。

总之，工厂行政部门是工厂中一个非常重要的部门，其职责之广、之重要、之复杂，都需要行政人员具备极高的经验、智慧和责任心。只有通过行政部门的协调和管理，工厂才能够更好地发展和壮大。