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“两学一做”组织生活会讲话稿:组织生活会要突出“三面”

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发表于 2016-12-17 17:06:26 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
“两学一做”组织生活会讲话稿:组织生活会要突出“三面”
    以“两学一做”为主题的组织生活会,是对各级领导和广大党员干部践行为民服务宗旨的鞭策和督促;开好组织生活会也是加强领导班子的思想作风建设,有效地增强党内团结,保证党的路线、方针、政策和决议的正确贯彻执行的重要措施。因此,如何让组织生活会取得实效显得尤为重要。笔者认为,“两学一做”学习教育组织生活会取得实效就要突出“三面”,即思想认识到“位”、批评指正到“点”、整改落实到“细”。
    思想认识到“位”,使“两学一做”组织生活会认识有“准备”。广大党员干部要树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。组织生活会不是为了应付而开,为了好看而开,是为了解决问题而开。因此,班子成员针对自身存在问题,敢于揭短亮丑,敢于要求自己,始终摆正自己的位置。要注重梳理分析前一段“两学一做”学习教育情况,弄清楚哪些方面认识深化了,哪些方面认识还不到位,进而对症下药、补齐短板。只有从思想认识上形成了从严从实的自觉,才能为开好专题组织生活会打牢思想基础,组织生活会上揭短亮丑、排毒出汗才会水到渠成。
    批评指正到“点”,使“两学一做”组织生活会批评有“辣味”。在组织生活会上,班子成员之间实事求是,本着对自己、对同志、对班子、对党负责的态度,开门见山点问题,不绕弯子、不兜圈子,坚持讲真话讲实话,切勿将批评与自我批评变成“表扬与自我表扬”。要突出上级点、领导提,集体议、互相帮,主动找、自觉查,敞开门、群众提,充分运用组织力量、班子力量、个人力量、群众力量,进一步把问题找准、找实、找具体。要本着对自己、对同志、对组织负责的态度,讲原则、辨是非,在思想交锋中找准问题,在互帮共勉中增进团结,达到相互教育、相互警醒的效果。
    整改落实到“细”,使“两学一做”组织生活会整改有“成效”。发现问题是前提,解决问题才是关键。整改措施制定的实不实、落实的好不好、抓的紧不紧直接决定了组织生活会能否取得实效。对专题组织生活会上查摆出来的问题,要研究制定切实可行的整改措施,建立问题清单、整改清单、责任清单,列出时间表、路线图,从严从实推动整改。同时要紧盯“四风”新动向,注重从群众反映的发展问题、民生问题中查找背后存在的作风问题,防止以工作问题代替作风问题。要引导各级领导干部讲实干、讲担当、讲效率,做到定必干、干必成,持续推动各项工作取得新进展。

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