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大坪小学教师出勤考核奖励制度

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发表于 2009-2-28 08:45:00 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
一、请假程序:

1、请假手续:教职工因故请假必须经校长审批同意后方可离校。因特殊情况(病假凭医院证明、突发事故)本人不能前来请假的,应及时用电话办理请假手续。(务必用假条)非本人办理事务不得请假和直系亲属(父母、配偶和子女)、岳父母、公婆亡故给假半天,本人主持假期一周。

2、节假日假期不补。

二、考勤制度:

1、教师必须按学校规定的时间上下班(10:20到校,16:30离校),并一律实行签到制,中途不准随便离开工作岗位,特殊情况离校应向领导请假并作好记录。本学期由值周教师负责记载,每周汇总到校务日志周五纪录上。

2、凡迟到早退、中途离校一次时间满两小时者作缺勤半天处理;迟到早退、中途离校全学期累计满3次者,作缺勤一天计算。学校召开会议无故缺席者、每次按迟到早退一次计算。每周一中午开会。

3、除正常假期(婚假等)外,每人有1天公放性假期,不计出勤,代课费用由学校支付。孩子高考中考,教师有假期1周,不计出勤,代课费用由学校支付。正常假期按国家规定执行。

4、如果遇到突发性事故,应该及时打电话通知学校。

三、奖惩办法:

1、学校每学期投放50元作为全勤奖。如果1天公放性假期都未请假,全勤奖为100元。

2、病假每天扣10元,事假每天扣20元,早退或迟到5分钟每次扣5元,5分钟以上扣10元,旷工1天计算扣50元,。对于旷职者,将严肃处理。旷工二天扣100元,一学期累计旷职3天作自动离职处理。中途随便离开工作岗位(教室)而不到招呼者或者出校园分别扣20元、50元。对于明知扣款后不上班者,通报批评并扣100元。

3、给公假或者假期而提前上班者,每天奖励20元。

4、婚丧假能按时上班者,享受月全勤奖。

5、扣款不封顶,扣完后累计到下月或者期末考评中。

四、未说明或者改动的问题,以会议纪录未准。

五、本制度从二〇〇九年二月八日起执行。

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