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2011-2012学年度第二学期小学班主任工作总结
海口市琼山侨中 杨春燕
本学期,在学校领导的正确领导下,我坚决以“老师在一个样,老师不在一个样”为标准要求我班学生。通过一个多学期的努力,大部分学生基本能达到要求。但我需要努力的地方还很多,下面只是把我的一些做法总结如下,不足之处欢迎指正。
一、 以思想教育提高学生认识水平
我认为,一个人做事、学习如何,首先取决于他的思想认识水平。所以,我比较重视对学生的思想教育和鼓励。例如,学生一踏进板房,我就让他们明白:虽然我们住板房,但我们的板房比其他一些学校的板房干净又宽敞,我们还有学校领导的关爱。况且,我们有坐板房的真实感受,体验也更丰富。另外,在不一样的条件下学习,更能锻炼我们坚强的意志。平时,我还告诉他们,衣、食、住、行只是人的低级需要;劳动、学习、娱乐等是人的初级需要;除此,我们还有友情、亲情等中级需要。只有这些是不够的,我们必须去拥有高级的责任、义务和权力。我们还要追求最高的理想社会和事业并为之不懈努力。这样,我们的人生才是有价值有意义的。所以,即使板房很热,在我的鼓励下,我班学生基本没有表现出太多的浮躁。
二、 利用班务事提高学生的工作能力
我班很奇怪,全班都是班干部,从班长到小小的粉笔管理员,人人都要发挥自己的作用。一开始,我就告诉学生,班主任不在校时,班里大小事情,班长全权负责,班里有什么事都可以通过班干部解决。所以,有时级长在班里通知什么,班长马上就完成了。我班每件事都有人负责。讲台脏了,粉笔乱了,找林怡和倩春;扫把摆乱了,找传庚和在诚;教室脏了,找英新;周边有垃圾就问厚廷……让学生负责各项事务,即方便了我们的工作又培养他们的责任心,提高他们的使命感,同时锻炼他们的做事能力。当然,有些学生在做事中总会遇到一些困难并想辞职,我总是及时开导、鼓励、帮助他们。负责卫生的英新同学向来性格内向,胆小怕事。一天周末,她打电话说不干了,同学们不听她的。我了解具体情况后,引导她找出困难的原因再想办法解决,不行的话找老师帮忙,并不断鼓励她。还告诉她,再干一段时间,实在不行再辞也行。她坚持现在,不再提出不干的想法了,家长会上还发言了。直到现在,我班教室卫生情况还算不错。其实,只要明确了任务和目标,在老师的帮助下,他们做事的能力都得到锻炼,做事的方法也不断改进,这样,做事的信心更足,工作能力就越强。
三、“班级日志”的撰写培养学生的责任心
班里按座号轮流,每天一个值日班长。他除了协助班长做好常务工作,主要就是负责“班级日志”的撰写。“班级日志”设有“表扬栏”、“改进栏”和“总结栏”,主要记录班上同学的表现情况。我不需要每节课来教室,只要拿起“班级日志”,班里情况就清清楚楚了。根据记录情况及时加以表扬和教育。我还常常跟他们说:发现了别人的优点和缺点,要“择其善者而从之,其不善者而改之。”这样,不仅他们的日常行为受到约束,而且责任感在一次次记录中提高了。
四、沟通、谈心是改进“差生”的良药
交流与沟通是了解信息的重要途径,学生的思想动态如何,只有交流沟通才能全面了解。我总是主动与学生谈心,与科任和家长沟通,全面了解学生,根据实际加以教育。我班正日同学是出了名的混混“头儿”,上学期刚来几天,身边就围着一群年级里最难管的学生,军训回来后,初二的女同学也来找他要QQ号。我发现后,及时和他谈心并找12班那些经常和他混的同学了解情况。我非常惊讶,他不仅开学几天后买了电动车,还每天轮流接送初一、初二几个女生上学、放学。我把情况及时向家长反映,开始他不相信。经过多次沟通,家长终于意识到问题的严重性,也发现了他的恶劣行径。现在,他父母越管不住他,几乎对他失望要放弃他,但他在课堂上的表现又常常得到老师的表扬。历史老师一看到我就说,你们班的正日现在好多了。“班级日志”上表扬他的次数也多了。以个别谈心的交流形式也使棠诗和伟育等一些基础较差又无心向学的同学有了很大的进步。
五、利用班级文化营造学习氛围
为了营造一个安静和谐的学习氛围,我也注重班级文化的建设。教室内墙充分利用,设置“班训”、“班级文明公约”、“雷锋学习栏”、等不同栏目,展示不同内容。“个性化语言栏”贴上每个同学给自己或同学的一句鼓励性话语,激励自己和同学不断进步;“成才龙虎榜”展示班上同学获奖情况,以使他们成为同学学习的榜样,同时也监督自己不放松学习;“佳作展示栏”,贴满了同学的好作文和周记,课余时间,同学们看看,指指点点,在品头论足中提高了口头表达能力和写作水平;除此,还要“作业检查情况栏”和“健康知识栏”等栏目都发挥着自己的作用。
其实,反思我的班主任工作,还存在着许多不足的地方,如班级活动设计缺少系统性和条理性,往往要等到出现什么情况,然后才设计相应的活动;对于潇逸这些总因为管不住自己的嘴巴而引起公愤的同学,我还找不出好的方法帮助他短期内改变他的缺点……反思我工作中存在的不足,我觉得自己在理论上学习很不够。往后,我还要多看书,多学习,让理论来指导工作,从而使自己的班主任工作更上一个台阶。
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