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白沙小学校教育教学改进计划

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发表于 2022-1-23 00:39:34 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
一、学校的现状
教育管理:学校管理队伍中年干部居多,有精力、肯吃苦,肯动脑,工作责任心较强。但是,教育管理方法较单一、课程改革点子少、墨守成规;个别管理人员教育理念落后,教研教改的意识不强,方式方法单调;在现代教学设备的使用上不能很好地引领和指导教师。
教师队伍:老教师年龄偏大,运用现代教学技术的能力差;中年教师埋头苦干的教师多,以经验型教师为多,钻研精神不够,课改意识不强;年轻教师从教时间短,经验不足。学校缺乏在语文、数学等学科上突出的骨干教师。
学生素质:学生大多来自拆迁户和进城务工人员家庭,学生中有相当数量是离异家庭和单亲家庭,学生心理存有不同程度的问题,有的自卑、有的自暴自弃、缺乏主动学习的精神和进取的意识;部分学生来自独生子女家庭,宠爱较多,吃苦精神差,且与他人合作意识不强。
家长状况:家长文化程度普遍不高,多为农民,多考虑学生的学业成绩,不注重学生思想品德及良好行为习惯的养成。部分学生留守儿童中,他们大多由年纪较大的爷爷、奶奶或者外公、外婆监护,由于老人们文化程度偏低,很多人不懂得教育孩子的方法,影响学生学习及成长。
二、学校的改进目标和举措
努力改进管理思路,处处体现办学宗旨、力争形成适合本校办学特色。学校各中层领导对各自负责的学校管理工作中的问题和不足,制定出专门的改进行动计划。结合学校的现状情况、存在的问题,寻找工作切入点,切实做好学校各项工作计划,树立服务意识,提高教育质量。
(一)校长、办公室狠抓教师师德师风建设,统一教师思想,树立爱岗敬业和终身服务教育的思想;加强学生德育工作,根据新时期新农村学生的实际状况,认真研究,透彻分析,充分掌握农村学生思想状况,对学生的心理健康管理,日常习惯养成,再做具体要求;力争使学校各类活动制度化,为学生的全面发展搭建平台。
(二)教导处在信息技术的培训与运用,教研活动的形式上有所创新;教师专业发展、课程改革进行整合;做好年轻教师的工作帮扶指导工作,督促教师专业成长,帮助教师确立研究课题,建立教师专业发展档案;重视校本培训、教研,真正把教育科研与提高课堂教学效率结合起来,与解决教学实际问题结合起来。
(三)总务处加强学校财务管理,保障学校正常运转;科学安排学校环境建设,最大限度的发挥环境的育人功能;要强化服务意识、加强师生食堂管理、食品安全;学校财产、学生人生安全等方面制定出相关方案并加以落实。
(四)教育教学管理落到实处。加强教学常规管理。加强课堂常规管理,杜绝教育教学事故发生,严格教学过程检查,全面提高教育教学质量。重点抓教师的备课、上课、作业、辅导、复习、考查等若干教学环节的检查和监督,只有整个教学过程中各个环节都能按标准、上层次,才能确保质量的提升。教导处定期对教师的常规教学工作检查情况进行公示和反馈,并将检查结果作为年度考核依据。
(五)完善学校评价机制。进一步改革完善奖惩考核办法,使之更适应素质教育和课程改革的要求。建立起促进学生全面发展和教师不断提高的评价体系。促使教师自觉投入到教学工作中,同时保证奖励机制,鼓励教师自我提高,促使学校可持续发展。

计划人:姜文和
2020年12月30日
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