寺门前中学“最美教师”评选活动方案

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为了进一步推进校园文化建设和师德建设，努力营造良好的教风、学风和校风，大力弘扬广大教师爱岗敬业、乐于奉献、爱生如子、为人师表的崇高师德风尚。根据县镇指示精神，经研究，决定在全校开展“寺门前中学最美教师”评选活动。
一、评选范围：
全校正式在编在岗的全体教职工。
二、评选标准
1、具有高尚的师德和良好的修养。热爱教育事业，热爱学校，具有大局观念，具有团队精神和合作意识，勇于承担教育教学重任，服从组织安排,人际关系和谐。甘于奉献，化苦为乐，关爱学生，深受学生的崇敬和爱戴，得到各级领导和师生的认可和赏识。
2、具有勤学的精神和丰富的知识。主动学习本学科和相关学科的知识，学习教育教学理论，学习优秀教师的典型事迹，学习时事政治和人文知识, 具有深厚的文化底蕴，课堂教学具有一定的深度和广度，积累更多教育学生的事例，堪称学生的良师益友。
3、具有研究的意识和先进的理念。主动参加上级组织的学科交流研讨活动,积极进行教育科研试验和探究，具有现代的教师观和学生观, 形成以学生为本的“自主、开放”的课堂教学模式，师生关系融洽，课堂气氛活跃，培养学生的综合能力，既是知识的传播者，又是学生人生的引路人，帮助学生树立正确的人生观和成长目标，为学生的终生发展服务。
4、具有文雅的举止和阳光的心态。教师要举止文明，言行高雅，习惯良好，堪称学生的表率。具有乐观向上的心态，用微笑面对生活和困难，不利于团结的话不说，不利于团结的事不做，时时处处树立教师自身和学校的形象。
5、具有出色的智慧和育人的艺术。积极思考，主动发展，善于把自己的知识和经验凝成智慧的金钥匙，用高超的育人艺术开启每个学生的心智，促进学生成功成才，努力践行着“为每一个学生的终身发展负责”的教育教学理念。
6、在符合以上条件的前提下，要求以下各方面成绩突出者：
（1）最有爱心之美；（关心学生，严慈相济，为学生的终生发展奠基。）
（2）最实管理之美；（平时班级工作扎实有效，有班级管理特色。）
（3）最勤学习之美；（博览群书，不断学习，能将所学用于教学中。）
（4）最佳教改之美；（精讲多练，在学校的教学上具有引领示范作用。）
（5）最具悦纳之美；（有积极向上的阳光心态，积极热心参与学校的各项活动，具有很好的亲和力。团结同志心胸宽广，乐于服务。）
（8）最具朴实之美；（朴素、实在、埋头乐干。）
7、最美教师的必备条件：
（1）教学效果在全镇一流，本年度至少有一科在全镇获奖。
（2）全年事假不得超过一周，病假不得超过十五天。
（3）政治思想过硬，服从组织安排，无违法违纪记录。
（4）能积极参加教育教研教改活动，每年至少有一堂教研教改公开课，具有先进的教学和课改理念。
三、评选办法：
1、宣传发动（2015年9月1日～11月30日）：首先把“最美教师”评选方案发布到各办公室，全体教师会议学习，同时在学校教研群网上公布，充分发动老师们积极参与评选活动。
2、推荐产生候选人。（2015年12月1日-12月15日），采用教师民主推选和教师个人自荐或他荐产生候选人，同时要求各推选的候选人提供1000字左右的最美事迹材料，并把事迹材料浓缩为50-100字以内的推荐理由，按规定时间填写好推荐表交学校。
3、候选人事迹展示。（2015年12月16日～12月22日）公布候选人名单，并在学校公示栏和校教研群上介绍候选人最美事迹。
4、评选：（2015年12月25日～2016年1月10日），在规定的时间内由全校老师、教师所教班级学生和领导小组成员进行投票评选（其中教师投票占50%，学生投票占20%，领导小组投票占30%的比重），然后由学校选出三名老师计票，前二位被评为“校园最美教师”。
5、公示展示：2016年1月11日-1月20日学校及时公示评选结果并进行宣传展示。（宣传方式：粘帖栏及校教研群宣传等。）
四、评选要求：
1、加强组织领导。“校园最美教师”评选活动是我校师德建设的一件大事，是一次全方位挖掘、宣传师德楷模的重要活动，各教师要高度重视，积极进行推选。学校设立“学校最美教师”评选工作领导小组：
组  长：朱  彬      
副组长：黄  闻  
成  员：戚冬情 陈实华  谢仕民  黄卫武  李经纬
2、把推荐质量。要认真对照评选标准，筛选出师德高尚，业绩突出，事迹感人，可敬可学的候选人。
3、评选工作领导小组对被推荐的名单要进行初审，然后再安排公示和投票。
4、加大宣传表彰力度。
五、奖励
1、学校最美教师作为向上级推荐的候选人依据。
2、凡评选为学校最美教师，学校颁发荣誉证书和奖金500元。
3、评选活动每年一次。