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引用一位老师的短信:课改难
观念——明白容易转变难;学生——捆绑容易解放难;
目标——确定容易分层难;知识——习题容易问题难;
学案——编写容易价值难;小组——建立容易建设难;
合作——热闹容易实效难;展示——分享容易暴露难;
练习——出题容易全对难;评价——考核容易促进难;
模式——套着容易创生难;文化——说着容易做着难。
这条短信可谓是道出了新课改背景下许多老师的心声,这何尝不是每一位老师的困惑呢?老师本身应该是一份充满快乐的职业,因为我们每天面对的是一群阳光、可爱、无忧无虑的孩子。然而真是的现状是老师们被难搞的课改紧紧地束缚住了,毫无快乐可言。
幸运地是,郑州航空港区2016年新任教师暨班主任培训上周六在我校正式开班。开班第一天,我们就有幸听到了两位名师专家的教诲。开班仪式结束后,首先给我们带来一场听觉盛宴的是新安县进修学校校长夏书芳老师。他以诙谐幽默的话风带我们走进了新课改,让我们对新课改又有了更进一步的认识。他的讲座没有华丽的词藻,但却句句深入人心,讲的都是老师们的日常教学工作。要想从课改中解放出来,第一步要做的就是成为一名学习型教师,与学习为伴。只有不断学习,才能在别人走过的地方走出辉煌,在没有人走过的地方走出方向。在这次实实在在的讲座中,夏老师为我们的学习也指名了方向。比如,学案——编写容易价值难。这是我们在日常教学经常遇到的困惑和难题,他指出要把上课当作是演戏,只看现场演出,不看剧本,这正是新课改所倡导的“以人为本”,课堂要关注学生的生成。如何有效地抓生成又对老师的备课提出了更高的要求,夏老师给我们青年教师的建议就是一定要写讲义,要把课堂上的每一句话都写进去,哪怕是“上课,起立,老师好!同学们好!”和“下课,起立,同学们再见!”除此之外,夏老师在如何进行有效的小组合作学习方面也给我们现场支招,提出了一些操作性非常强的建议,如同质分组(放开优等生、关注中等生、重点帮扶后进生)、模仿小组(动态小组)、滚雪球小组、网络小组等。在语文学习中,有很多多音字很容易混淆,夏老师巧妙地把这些多音字编成一句话来记,轻松高效。另外,他还提出老师要想促进学生的学习,还要在学具上下功夫。很多时候老师们都在苦恼一心一意地为学生付出,却总是得不到学生的喜爱,夏老师这样说:“会讲100个故事,会唱100首歌,会跳100支舞,会做100种游戏,没有学生会不喜欢你的。”听君一席话,胜读十年书。这就是听夏老师的讲座给我带来的最大感受,带给孩子快乐的同时,孩子们脸上的欢笑也会传染给我们自己,教师的快乐之处就在于此。
说到快乐,我们的“祥云妈妈”周慧玲也给我们传授了她的快乐秘诀。周教授是一位66岁高领的教师专家,但是她的声音却如春风细雨般滋润着我们的心田。她把自己的家庭教育理念和身边的亲子教育实例相结合,用通俗易懂的语言,使广大教师产生了强烈的共鸣。周教授的快乐之道有六条:快乐是人性,快乐是情绪,快乐是一种态度,快乐是感觉,快乐是道德,快乐是责任。周教授的快乐之源有三:愉快、勤快和痛快。愉是一种情绪体验,作为一名老师,我们要始终保持着乐观向上的心态,凡事往好处想,往开处想。这样,不管是什么难题,都不会影响我们的心情,快乐自然会常伴我们左右。对待教学,我们要努力使学生体验到学习的愉悦,学生的快乐就是老师的快乐。勤,是一种态度。她用自己孙女的案例告诉我们孩子在只有在勤奋中才能产生快乐,我们从小要教育孩子吃自己的饭,留自己的汗,自己的事情自己干,靠天、靠地、靠父母,不算是好汉。教育孩子要做到慎于初始,禁与未发。痛,是一种感觉。痛快痛快,先痛而后快。
周教授打动我们的不只是她的教育理念,更是她的工作态度,从教多年,她真正做到了爱每一个学生,从生活学习的细微之处关爱学生,处处想学生之所想,帮学生之所难。她对待生活、对待工作的态度值得我们每一位教师学习,如果每一位老师都能成为像周教授这样的老师,像春风细雨般滋润着祖国的花朵,老师和学生之间自然就会形成一种亲密融洽的关系。 |
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