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对于许多老师来说,最大的偷懒就是用制度偷懒,最愚蠢的办法就是事必躬亲。可是现实中,我们好多老师在班级里制定的制度,往往执行一段时间就实行不下去了。郑老师在本书中分析了老师们班规执行不下去的六个原因。
1、制定时缺乏民主基础
班规是用来约束班级里边的同学,所以这个制度可以让同学们自己制定,把班规制定当做学生的民主权利,而且充分站在学生的角度考虑问题,让学生从内心接受。
2、目的上急功近利
我们要明确一点,制度不是用来管人的。有的孩子违反了班规,有的老师认为处罚结束这就过去了,但明白我们最终是要教育学生的,制度最重要的意义也在于教育。
3、内容上缺乏人文关怀
班级是一个温暖的大家庭,给班级增设一点人情味,学生会更喜欢这个班级,自然也就乐于接受班级里的规章制度。
4、执行上可操作性不强
一些惩罚措施不太合理,导致学生会认为违反纪律是一件“高兴”的事情。在制定班规时,要合理制定惩罚措施,过重过轻都不合理。
5、推行时没有群众基础
班规制定要全员参与,全员通过。发挥学生参与的积极性,人人都有权利,人人都受到制约。
6、贯彻上缺乏连续性
班规最忌讳的就是朝令夕改,不可随意修改,保护好它的权威性。只要不是大问题,就要坚持使用。 |
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