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微课题培训心得

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发表于 2019-11-4 21:56:27 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
教研室的常老师做了关于微课题的培训,朴实到位,让我对微课题有了一个从模糊到清晰的认识。

通过培训,我明白了课题研究实际上就是要解决我们日常教学中的所遇到的实际问题,研究对象研究问题要切合实际,要立足于自己的教学实际、教学对象以及在教学中遇到的问题去选择研究课题,切忌空而大,没有实际价值,更不能为了某一功利的目的而去研究。课题研究就是对我们教学中遇到的问题“开处方”,要解决“怎么办”的问题,课题研究的首要前期是:脚踏实际。

没做过课题,觉得做课题是很难的,应该是专家们做的事。每天要忙于备课、批改作业,还要处理学生的违纪行为,完成各种各样的任务。怎么有时间再去做课题研究呢?再说不知道怎么去做课题。听完后觉得,课题研究并没有想象得那么难。有道是:问题即课题,教学即研究,效果即成果。通过对所选择的课题的计划设计、借助科研的方法、有针对性的探索,最终解决问题的一种创造性的活动。感觉就是,课题研究在一定理论指导下,有计划地开展日常教育、教学工作,并在工作中不断地反思,改进自己的工作方式,从而提升自己的教育理念和教学水平。

每天面对教育教学,每天都会遇到这样那样的问题,并采取相应的策略把它解决了。例如:有的学生调皮捣乱,不厌其烦地做思想工作,或是在平时教学中,为了让学生学会,愿学,积极钻研教材、研究教材,备教法、备学生,想尽办法尽量让学生都能学会、都能积极参与教学,最终学生在引导教育下,乐意学习、参与的积极性高、成绩也上来了。若能把这一过程中发现的问题、做法、教法和成功失败的感悟都及时记录下来,这就是一个很成功的课题研究,这说明课题研究是一件快乐的事,并不是负担。

所以,要有问题意识。要做教育、教学的有心人,平时留心观察,善于发现工作中的问题,总结自己的教学经验。注意结合自己的工作实际进行有针对性的思考,对自己工作中的相关问题或经验进行解读和分析,使有价值的问题或经验在联系、解读中逐渐清晰起来。这是我平时所欠缺的,一定要注意。

著名教授叶澜说过,一个教师写一辈子教案不一定成为名师,如果一个教师写三年反思有可能成为名师。所以,学会用心,做一个善于积累的人,从记录教育现象、记录自己的感受、记录自己的思考开始,把这一串串的珍珠串起来,那就是一条美丽的项链。
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