唱文明之歌 创文明校园 —— 市三幼创建“文明校园”汇报材料

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唱文明之歌  创文明校园


----市三幼创建“文明校园”汇报材料

商丘市第三幼儿园创建于1956年，是睢阳区唯一一所区直公办幼儿园，六十年的办学历史，为我园留下厚重的文化积淀。幼儿园现有在编教职工77人，在岗教职工163人，班级37个，幼儿1153名。我园以“创建文明校园，创办一流幼儿园”为目标，注重精神文明建设，坚持“尊重 陪伴 快乐 点燃”的办学理念，以“文化浸润、内涵发展”为切入点，以开展感恩教育为载体，立足走文化兴校、名师强校之路，打造适合幼儿人人发展的优质教育和社会认可、家长称赞、幼儿向往、同行羡慕的示范性幼儿园，让每一位教师幸福地生活，为每一个幼儿的幸福奠基。

幼儿园先后被评为省师德师风先进校、省语言文字工作示范校、省德育工作先进单位、省五好关工委、省示范家长学校、商丘市级示范幼儿园、市级最受公众信赖幼儿园、市儿童工作先进集体、市平安校园、市三八红旗集体、市依法治校先进单位、市“十优幼儿园”、市级文明幼儿园等市级以上荣誉30多项。幼儿园取得的可喜成绩得益于对文明校园的创建工作，归纳起来，我们主要做了以下几个方面的工作：

一、走务实强园之路，建设一流管理队伍。

1、强化终身学习，提高执行力。幼儿园积极开展“两学一做”活动，建设“学习型、创新型、服务型”党组织，要求班子成员做到一善学习，二勤思考，三做榜样。在具体问题上做到了“大事讲原则、小事讲风格、团结讲真诚”，坚持吃苦在先，享受在后，廉洁奉公。幼儿园领导班子成员分包年级组，分层管理，保证了各项工作思路清晰、管理精细，幼儿园党支部被评为全市先进基层党组织。

2、确立服务意识，提速奉献力。在工作中，我园领导班子以教师和幼儿为本，一切从实际出发，从小处着手，甘当职工的勤务员，在职工婚丧嫁娶、生病住院等方面，幼儿园领导都给予关心和慰问。

3、坚持依法治校，提升廉洁力。我园积极发挥园委会、工会、教代会的作用，有关幼儿园制度和发展的重大问题，一律交教代会讨论，实行校务公开制度，做到财务、评优评先、晋职考核公开，实行家长接待日制度，设立了意见箱，让大家对幼儿园工作随时监督。

二、走立德育人之路，全面营造文明氛围。

1、强化师德师风建设。幼儿园成立了师德建设工作领导小组，制定了师德师风建设实施方案，完善师德考核制度、奖惩制度，我园举行“心系中国梦，做好引路人”师德主题教育活动启动仪式，全体教师重温“河南教师誓词”，开展了“师德师风”、“爱岗敬业”演讲比赛、“最美教师”评选活动等，使师德建设、文明建设紧密地结合在一起。开设心理咨询室，幼儿园出费用组织全体教师参加心理咨询师考试，成立学雷锋志愿者服务队，组织志愿者进社区打扫卫生。

2、重视幼儿思想教育。

（1）、坚持升国旗制度，利用清明节、端午节、冬至节、中秋节等传统节日开展爱国主义教育活动，寓德育于各项活动之中。开展“巧手做月饼，喜迎中秋节”和“开心包饺子，快乐过冬至”冬至文化节暨亲子活动，开展“传承文明、放飞梦想”庆六一文艺汇演和“喜迎圣诞节，师生大联欢”活动，孩子们表演的节目《甜甜祖国大家园》、《亲亲茉莉花》在商丘市少儿文艺汇演中均获一等奖。

（2）、开展“家长进课堂”活动，邀请在公交司机、护士、交警等身份的家长朋友走进课堂为孩子们上课，丰富了幼儿课堂内容。利用“小故事有大世界”讲故事比赛、“唱童谣、学童谣、演童谣”、“传承经典诵读”等活动，突出爱国主义、遵纪守法、社会公德、文明诚信等教育；开展“我是环保小卫士”、“大家一起来节约”、“纪录一刻钟，教育不间断”等主题教育活动，人人争做文明小标兵，争做环保小卫士，争做纪律小能手。

三、走名师兴校之路，促进教师专业成长。

    1、大兴学习之风。办有文化的幼教，做有思想的教师，让读书成为习惯。筹建市三幼教师图书室，鼓励教师多读书，读好书，凡是教师发现对自己有助成长的专业书籍，幼儿园解决费用。

2、大兴培训之风。我园高度重视师资培训，注重年青教师培养。开展区角培训、新教师岗前培训、运动包培训等，并组织教师积极参加教师国培、省培及继续教育培训，沈琳、唐莉、王琰、宋玉伟分别去兰州、郑州、周口参加国培学习；胡成霞、李季梅、陈莉、卢丽丽等老师分别赴北京、陕西等地参加省骨干教师培训；冯海婷、李新英等十八名教师去郑州第七届全国名园名师优质观摩课活动。  

    3、大兴比赛之风。一年来，李季梅、孟玥、王丹华、侯付先四位参加河南省区角大赛并获得省级二等奖；徐艳玲、石慧芳获得商丘市案例分析比赛二等奖。张欣、郑舒洁、李扬等七位教师代表睢阳区参加商丘市幼儿园农村优质课大赛，获得了四个一等奖的好成绩；徐艳玲、孟玥获得商丘市游戏性教学活动一等奖，并代表商丘市参加河南省游戏性教学活动比赛；谢青芳、冯海婷、付清华等九位教师分别获得省、市优质课教师称号。

  四、走文化兴校之路，提高校园文化品位。

1、校园文化之“魂”。我们坚持“尊重 陪伴 快乐 点燃”的办学理念，以“文化立校、打造品牌”为宗旨，以“蕴含历史、内涵丰富”的文化目标，以“陶冶心灵、启迪智慧”的教风，以“乐学善思、合作分工”的学风，强力推进幼儿园文化建设，努力促进幼儿园内涵发展，提升商丘三幼的办学品质。

2、校园文化之“形”。市三幼全体教师集思广益，创建了教学楼厅室文化、走廊文化、墙壁文化、班级文化等，图文并茂，让墙壁说话，从礼仪、安全、国学、古城文化等多个方面对幼儿进行教育。

3、校园文化之“核”。我园从制度文化建设抓起，一是按照科学性、规范性、人性化的特点，本着“规章制度的建立与实施不是为了限制人而是为了发展人”的理念，编制了《商丘市第三幼儿园管理制度汇编》。二是确立了“把三幼打造成适合幼儿人人发展的优质教育和社会认可、家长称赞、幼儿向往、同行羡慕的示范性幼儿园，让每一位教师幸福地生活，为每一个幼儿的幸福奠基。”的幼儿园发展愿景，制定了幼儿园《2016—2018年发展规划》。

    4、微信平台彰显三幼魅力。开通了“市三幼公众”微信平台，为幼儿园搭建起了一个充分展示自我、开展广泛交流的平台。短短一年来，点击率已近二万，共有四十余篇稿件被《京九晚报》、《微闻睢阳》、《睢阳教育》等媒体采用。

五、走平安治校之路，创建安全和谐校园。

1、幼儿园成立了安全领导小组，建立健全安全工作制度，完善各类安全预案。积极配合相关执法部门搞好周边环境治理，领导班子实行带班制度，利用家长志愿者维护好上下学期间的校园周边环境交通秩序，教育幼儿不购买流动摊点的垃圾食品。

2、安全疏散演练。我园每季度对全园师生进行一次防震、防火等各类应急疏散演练活动。活动中，消防车开进幼儿园，消防队员来进行灭火讲解和示范,展示了消防灭火器材。

3、开展讲座活动。我园邀请消防官兵进行消防安全知识讲座；邀请市一院儿科主任袁向东主讲幼儿常见病防治知识讲座；邀请北京新家长课堂朱友付教授做家庭教育讲座，这三次活动在《京九晚报》做了报道。

4、签订了《家园安全公约》。我园与全体家长签订了《家园安全公约》，明确了幼儿园（教师）、家长（监护人）、幼儿应承担的责任和义务，详细介绍了家长应尽的教育、管理和保护责任。

文明校园创建工作的顺利开展，带动了幼儿园各项工作均取得了可喜的成绩：幼儿园被评为全国家校家校共育现代化实验学校、河南省教育系统示范家长学校、全市先进基层党组、商丘市五好基层关工委、睢阳区教育系统庆六一文艺汇演一等奖等荣誉称号。

总之，通过文明校园创建活动，我园上下形成了“人人讲文明、个个比奉献、人人争优秀”的良好氛围，涌现出一大批典型人事。在看到成绩的同时，我们也知道我们的工作还存在不足，和领导、社会的要求还有一定的差距，我们将以更加积极的态度，用一流干劲，创一流业绩，为把我园的文明校园建设工作推向更高层次而不懈努力。