下面是期末评价结果的数据分析统计: 总的来说,各班都比较重视美术作业,美术作业的次数都比较充足,但是作业质量却存在一定差距。有专业教师任教的年级,学生对美术知识的理解以及操作技能上比较好,学生的掌握程度也是让人满意的,相反非专职教师任教的,学生的成绩不太理想。当然也有个别班级虽然是专职教师任课,但在教学上没有很好地抓住学科特点,没有与生活实际相结合,缺乏应用与表现,也使测试成绩比较低。 此外,作为测试的最后一次美术作业,直接反应出本期美术学习成果,大部分作品都注重构图和色彩知识的运用,构思新颖,具有一定的想象力。 二、问题认定 1、教师的教科研意识有待加强。 2、教学方法单一,降低教学实效。 3、示范教学过淡,忽略学生的实际需要。 4、在教学实践中经常是小组合作学习流于形式。 5、小学高年级学生对于美术兴趣减弱。 6、学生作业随心所欲,拖拉、应付现象较为严重, 7、部分学生准备绘画工具及材料不足或干脆不带的情况。 三、原因分析 1、对教学中存在的问题缺乏深层的思考和研究,常规教学格式化,教师之间缺少交流和沟通。 2、个别教师在日常教学中有倦怠,不愿意深入,教学方法简单乏味,降低学生的美术兴趣。 3、为了培养学生创新意识,大家都认为示范是一种阻碍学生发散思维的不良教学手段,将美术知识技能弱化、淡化,为怕禁锢学生的思维而不敢示范。 4、小组成员各自为政,不相往来,没有发挥应有的作用。小组合作中会不一些不必要的争端或讨论与学习无关的问题,使小组学习变成自由散漫的活动。 5、高年级学生的知水平逐渐加强,观察力逐渐提高,已不屑于低年级时候的绘画内容和表现方式。而且也有其他课程压力以及家长、学校和教师的不重视导致高年级学生兴趣减弱。 6、从美术用具的摆放到学生上课常规的管理,从美术作业的收缴到美术作业的批改,教师本身不重视细节,学生当然钻空子,时间一长,不良习惯自然诞生。 四、教育决策 1、坚持训练,不断充实,提高美术教师业务水平和专业技能。 积极认真参加学校以及区、市组织的各类培训及学习讲座。认真学习美术新课程标准、以及有关美术教学的相关的资料和文章。有计划按期完成专业基本功训练任务,认真撰写教学论文,参加各级论文评选活动等。通过这些学习活动,充实业务水平、丰富专业知识和见识、开拓视野,不断的进取。 2、增进美术教师间的交流,制定丰富的教学研究课题。 课题研究是促进教师专业成长的重要途径,是提高教育教学质量的重要渠道。围绕课题研究,美术教师之间通过充分的交流、讨论开发丰富的课题资源,调动教学积极性,增加教育研究的目的性。 4、开展“示范教学”研究,把握好课堂示范的度与量。 美术课中,教师通过范画、示范讲解能帮助学生掌握绘画及制作的方法、步骤和原理。教师的示范,从分体现了教师的才华和智慧,使美术教学的特色凸显出来,学生也从各种造型语言的学习应用中感受着美术特有的魅力。它将对学生美术综合素质能力的培养起到积极的促进作用。 3、举办丰富的美术学科活动,营造浓厚美术学习氛围。 在课堂内外开展丰富多彩的美术学科活动,开发学生的美术潜力,营造浓厚的美术氛围,让学生初步感受、发现并喜爱环境、生活和艺术中的美。通过自主探 索,尝试各种不同的创作材料和形式,培养学生乐于探究、想象和创造。能在宽松、自主的创意活动氛围中尽情地发挥想象,用自己喜欢的创作方式创造地表现美,提高学习美术的兴趣。 加强课外活动的指导,认真开展课外美术活动和训练,努力培养学生艺术素养,提高学生创新,创作等综合能力。 4、加强美术常规教学管理,继续将美术课堂的各项要求制度化。 进一步加强我校美术教学常规管理,保证学校正常的美术教学秩序,使美术教学工作规范化、制度化、科学化,努力提高美术学科教育教学质量。 着眼于评价的教育、激励与改善的功能。通过科学的评价,有效地促进学生发展,激励教师进取,完善教学管理,推动美术课程的建设与发展。 5、丰富美术社团活动,加强美术特色课程的开发。 开发新颖的美术社团活动内容,创新活动方式,以传统节日、学校艺术节等美术活动为平台,充分调动社会、学校、家庭各级力量,整合各种美术教育资源,开展丰富多样的美术社团活动。 五、行动落实 3月 1、参加美术教材教法培训,提高教师业务能力。 2、完成教师专业基本功速写任务。 3、编写教学进度、美术课程纲要。 4、举办植树节环保画展。 5、美术社团会员更替及活动设计。 4月 1、优秀美术作业展 2、美术教师基本功训练(速写)。 3、美术课堂常规研讨。 5月 1、劳动节画展 2、示范教学研究说课、观课、评课教研。 3、美术教师基本功训练(速写)。 6月 1、美术教学质量测试。 2、优秀美术作业展览。 3、童画社成果展 4、学期结束工作
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