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《班主任常规管理难点与对策》研修心得

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楼主
发表于 2021-10-27 01:11:38 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
班主任批评学生常被学生顶撞怎么办,这是我们每一个班主任在管理学生的工作中遇到的常见问题,只不过是多与少的区别了。非常感谢吕明铭老师给我们分析并教我们参考方法去解决。

一、影响分析

如果我们处理不当的话,这样不仅不能使学生认识到错误,就会出现我们所谓的额破窗效应,而且学生把情绪传递给家长,很少会有家长在这个时候想到与班主任沟通,会容易失去家长的同盟,其他家长也会认为班主任的能力,最后使家校联系形成空话,这终将会影响班级的常规管理。

二、原因分析

一个原因认为错不在自己,感到委屈,我们常常批评学生,学生会找各式各样的理由,认为错不在自己。还有一个原因就是我们的批评方式不接受,认为我们的批评方式要不不恰当,要不不合适。

三、对策措施

吕明铭老师从几方面给我们提出了解决以上问题的方法,比如错误可以做加法;语言可以做减法;关注可以做除法等方法。

其中语言做减法行动助力我还是应用比较多的,比如一个学生给别人起外号,假设一个情景,让别人给你起外号,如果你觉得好,那我们就都喊,喊到他觉得不合适为止,己所不欲,勿施于人。

错误可以做加法,由于学生习惯找理由,那么当你犯一个小错误的时候我不说,我几个小本本,等到一定程度的时候我再说,更具有震撼力与说服力。

我在日常班级管理中没有实施,有时候教育学生过于啰嗦了,忽视了语言做减法的效果。以后要少说,说就要说到他们的心理去。还有缺乏良好的沟通,良好的师生关系不是老师无怨无悔的付出就可以了,而是学生理解老师的付出。

班级管理,有时候我们班说简单也简单,说复杂也复杂,只要我们不断去学习,不断去改进,总有一天我们会得心应手,既有威望又有条理。
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沙发
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