09年校务公开制度

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为了进一步贯彻落实党中央反腐败工作精神促进我校党风廉政建设，促进改革，完善制度，强化管理，纠正行业不正之风，学校决定成立校务公开工作会议领导小组，推行校务公开制度。

校务公开是深化学校内部管理制度改革，加强民主管理，民主监督，建设有中国特色社会主义现代化管理制度的重要内容；是推行依法治教，依法治校的重要举措；是促进学校领导班子和管理人员廉洁自律，密切校群关系，维护教育形象的有效措施。

一、校务公开的指导思想

围绕教育改革，努力解决党群、干群、校群关系的突出问题，增强学校工作的透明度，为促进我校不断深化改革和发展作出贡献。

二、校务公开的组织领导和监督

1、学校成立由校长任组长、有关部门人员参加的校务公开工作领导小组，负责校务公开的实施。

2、学校成立由教育工会、教工代表、家长及社会各界代表的校务公开监督小组，对学校校务公开工作进行监督。

三、校务公开的范围和主要内容：

（一）我校属于校务公开的范围，受教育局公开工作领导小组直接领导和监督。

（二）向社会公开的事项：

（1）收费公开。包括收费项目、标准、范围、批准文号；代收代办的收费项目和标准，社会捐赠的款物。

（2）招生事务公开。包括招生计划，指标分配，生源和政策，录取分数线等。

（三）向教职工公开事项：

（1）财务管理公开。包括财务决算，财政拨款，正常收费，校办产业和勤工俭学，社会捐赠，投资收益，房屋租赁收入；财务支出，专项资金补助，教学经费的使用和管理等情况。

（2）工程建设项目公开。包括工项目的审批过程，资金来源，勘察、设计、施工、监理单位的选择，工程总造价及工程竣工之后的验收结果和决算等情况。

（3）大宗物资采购公开。大宗办公用品、教学仪器、设备的采购等实行招投标或议标制度。

（4）教职工奖惩公开。包括各级各类先进评选奖励的对象、条件、名额、程序，确定上报人选和评选结果；教职工年度考核办法和结果；对违纪教工的处理等。

（5）干部人事工作公开。包括机构改革方案；教师、干部、职工的聘任、延退、返聘、晋级晋职；职称评审办法，职称评委会组成人选，申报者实绩、确定推荐人选等。

（6）与教职工切身利益相关的事项公开。包括教职工工资调整、奖金、福利分配方案；住房调整，购（建）房方案；住房公积金、养老金、医疗保险和其他社会保障基金缴纳情况。

（7）学校重大决策及其需要监督执行的有关制度。

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四、校务公开形式

1、学校设水久性公开栏，公布公开的内容，旁设举报意见箱。

2、发挥教代会、职工大会的主渠道作用。

3、定期召开学生代表、家长会，通报校务公开情况。

4、实行亮证收费，严格执行收费的“两证一票”制度。

五、校务公开的程序

1、广泛征求师生、家长意见、将公开的内容经校务公开监督小组审核，最后由主要领导签字后公布，并报校务管理部门备案。

2、每次公开后，学校及时收集广大教工的意见，建议，对提出的疑问和要求，学校及时进行答复，及时纠正错漏之处。

3、每次公开的资料均按档案管理要求存档，建立专门档案，以备检查。