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学校例会制度

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发表于 2010-6-30 10:04:00 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
盛桥中学行政例会制度

行政例会是学校进行有效管理的重要手段,是各处室沟通情况的主要途径,是学校及各处室及时总结工作、明确近期工作目标、确定重点工作、破解难点问题的重要方式。为了使此项工作更加规范、高效,经研究决定,特制定本制度。
1、行政例会时间:单周三晚第二节自习后(不另通知),特殊情况另行通知。
2、会议由校长主持,如校长有事委托副校长主持;校长办公室做好会议记录,考勤实行签名制。
3、参会人员为领导班子全体成员,因故不能参加者必须向主持会议的校长(副校长)请假。
4、重大问题研究决策时,召开行政扩大会议,参会人员由校长办公室临时通知。
5、会议程序及内容:
(1)各处室主任汇报上两周工作完成情况及下两周工作重点(会后形成文字材料);
(2)分管校长对处室工作进行点评;
(3)校长总结上两周重点工作完成情况并部署下两周工作重点;
(4)研究讨论突出问题,提出解决初步方案;
(5)自由发言、工作交流、通报值日情况;
(6)其他工作。
6、会议纪律及要求:
(1)各处室主任应在会前准备好例会内容,要求简明扼要,着重总结上两周工作,提出下两周工作要点,突出存在问题及解决办法(必要时要有文字材料),汇报时间控制在10分钟以内。
(2)必须按时到会,不迟到早退,不无故缺席。
(3)会议期间关闭手机或将手机设置为静音状态,无特殊情况不得接听和拨打。
(4)要认真听讲,认真记笔记,积极主动发言。
(5)对形成决议的内容要保留个人意见,不得妄加评论,坚决贯彻执行;对尚未形成决定的内容不得随意传播,可广泛征求意见进行调研。


                                  庐江盛桥中学
                                 二〇〇九年九月
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