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我的教师生涯如何做好班主任工作

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楼主
发表于 2014-3-11 21:44:58 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
我的教师生涯如何做好班主任工作
【内容摘要】班主任工作是一项复杂的工作,要从点滴做起,从小事做起,因势利导地引导学生,鼓励着学生,我们的班主任工作还必须做到“四个要”,才能使他们在班里形成一股向心力,班的各项工作就能做好。
【关键词】懂得  关爱  管理  激励
在这平凡而伟大的教育岗位上,我默默地耕耘了十多个春秋,并“扮演”着班主任这个重要角色。多年来,始终保持着严谨的工作作风和高度的责任心,悉心培养优生,注意发挥他们的特长;不放弃每一位学困生,做好学困生的转化工作。注重培养学生的“品德”,出色地完成了各项教育教学任务,得到上级领导及社会各界的一致好评。
班主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作,班主任不但是老师,还是一个班的主心骨。要使每个学生在德、智、体、美、劳等方面得到全面发展,形成良好的个性品质。如何做好班主任工作呢?结合自己的班主任工作实际,我是这样认为的:
1、作为班主任,要有爱心
俗话说:“没有爱就没有教育”。作为一个班主任,在平时的教育教学过程中,我要求自己以一颗仁爱之心,平等地对待每一位学生,能够站在他们的角度去体验他们的内心感受,走进他们的情感世界,在精神上给予他们鼓励和支持。面对那些学习成绩好、能力强的学生,及时肯定他们的能力和成绩,鼓励他们再接再厉;那些学习退步的,考试发挥失常的,家庭有困难的,缺少母爱父爱的学生,我常常用语言开导、鼓励、教育他们,敞开心扉与他们谈心。如班中的李志伟同学,他无心向学,纪律散漫,学习成绩差,我就一如既往地关心他,爱护他;动之以情,晓之以理去教育他、感化他,使他各方面取得不断的进步。就这样既掌握了学生们的心理活动特点,又消除了他们的精神压力,心理上取得了他们的信任。在教育教学过程中不偏袒、不歧视、不放弃任何一名学生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好坏定亲疏,不以成绩好坏分优劣。尊重学生的人格,做到严中有爱,严中有信,严中有度。让学生都体会到老师对他们的关心和爱护,拉近师生之间的距离,令学生在学习上没有感到压力。
2、作为班主任,要为人师表,以身作则
人们常说:“正人先正己”。班主任是全班学生的组织者、教育者和指导者,对创建良好的班集体,提高学生素质,陶冶学生的情操,培养全面发展的新世纪人才,具有举足轻重的地位和作用。班主任和学生接触的时间比较长,在学生心中威信度很高,在学生面前是一面镜子、一本书。因此规范学生的行为,首先得规范自己的行为,在工作中要求学生做到的,自己首先做到。例如:我要求学生不迟到,不早退,不能旷课。我自己做到不迟到,不早退,有事先请假。我教育学生有错就改,那么,我在课堂上写错了字,读错了词,我就虚心地接受学生的“批评”,并及时地改正错误。无论是课前、课后,我严于律己,宽厚待人,用自己的言行做学生的表率,用自己的实际行动来影响学生,教育学生,感化学生。
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沙发
 楼主| 发表于 2014-3-11 21:45:03 | 只看该作者

3、作为班主任,要懂得完善班级管理
班主任必须善于组织和管理学生。作为班主任,要做的工作多而繁杂。例如每天早上提前到校,督促学生打扫卫生,检查家庭作业,组织早读等;做早操,做眼保操,各种集体活动,班主任都得到场;每学期工作计划,每天晨会,每周班会,平时不定期的班干会,学生会,布置教室,出黑板报,主题班会,广播操训练,文娱活动,期末总结,班主任手册的填写等等,学校各项工作班主任都要到位。加上每天的偶发事件,家庭访问等琐事,耗费的时间无法计算。那么怎样才能比较轻松而又出色地做好班主任工作呢?作为班主任必须具有一定的组织管理学生的能力,要注意培养班级的骨干力量,让学生自己管理自己。这样不仅班主任轻松,而且可以培养班干部的组织能力。现在我班的一般事情都由班长负责,但各项具体工作分工到各个班委。语、数、英早读课由科代表负责,早操由体育委员负责,有关学习的工作由学习委员和各科代表负责。当然班主任要随时随地随机检查指导。如:大扫除把任务分工到人,张贴上墙,劳动委员负责检查,哪里不干净,找到当事人立即“补课”。大扫除后及时总结,表扬先进,指出不足。我发现班上有些成绩好的学生不爱劳动,做事一副娇滴滴的样子,我就问他们,你们将来想做大事吗?他们说想。那“一屋不扫何以扫天下”这句话是什么意思?他们的理解能力还是比较强的,都能理解。我乘机对他们进行教育:一个人连教室都扫不好,还能干什么事?要想干大事,必须从小事做起,一件小事上往往能看到一个人思想深处的东西。你们要踏踏实实地做好每一件小事,不能浮躁,何况你们是班干部,对良好班风的形成起着重要作用,自己都做不好,何以服人?学生在我的教育和引导下,转变了态度,变得热爱劳动了,每次大扫除还主动领任务。良好的班风正在悄悄形成,使我班学生踊跃参加学校的各项集体活动,而且表现得很出色。每个学期都被学校评为“文明班”,这应该是我狠抓班级管理的结晶。
4、作为班主任,要懂得多表扬,少批评
优生需要表扬,学困生更需要表扬。其实学困生身上也有着许多优点,需要我们去发现、去挖掘。作为班主任,要善于发现他们身上的闪光点,要善于肯定他他们,给予他们信心,引导他们有意识地去发扬优点,克服缺点,扬长避短,从而向好的方面发展。我班的于树威、黎扬俊两位同学学习成绩不好,可劳动非常积极。每次学校组织大扫除活动,他们擦门窗、摆桌椅、拖地,忙得满头大汗,完了还问:“老师,还有什么事要干?”我乘机对他们说:“老师特别满意你们现在的表现,如果你们在学习上也是这样积极,就会成为一名品学兼优的好学生,那时候,老师同学们都会对你们刮目相看的。”他们听了我的话高兴得不停点头,接下来我发现他们渐渐地有了改变,上课守纪律了,作业按时交上来了,也清洁多了。我对他们的每一点进步都及时地给予表扬。相对于以前的正面批评教育,我感觉到“表扬”所带来的效果,是“魅力四射”的。尽管他们的理解能力不强,但是学习态度有了较大转变,学习的积极性有了较大提高。因此,我们班主任不要吝啬对学生的表扬,要多激励学生。其实,有时候,因为某一件事,我也当着全班同学的面发火,但事后想一想,自己在全班同学的面前发火,样子是不是很难看,是不是有损教师的形象,为什么要发火?为什么要训斥学生呢?与其老师帮助学生发现错误,被动要求改正错误,不如用“微笑”教育学生,让他们自己去反思、去改正,这不正是两情相悦吗?当班主任不容易,出色完成班主任工作更不容易。有人可能会抱怨班主任工作的辛苦,也正因为如此,有很多人都不愿意当班主任。我认为如果现在正在当班主任,就不要抱怨,要有一颗平常心,要学会从苦中寻乐。我们要快乐地工作,快乐地生活,凡事要换一种角度着想,合理排解自身的消极情绪,以良好的情绪感染学生,使自己的班主任工作收到最佳的效果。
总之,班主任工作是一项复杂的工作,只有从点滴做起,从小事做起,因势利导,做到“润物细无声”,给学生更多的人文关怀,才能把班主任工作做得更好。
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