仙桃市毛嘴镇第二小学秋季教师专业发展规划

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1、严格执行9月12日教育信息网公布的《根据市教育局2018年中小学招生工作和学籍管理相关要求》在全体教师会中明确强调宣讲政策，让班主任在所在班级微信群里面发布了没有经市教育局同意的转学插班生，要劝其回原学校就读，目的是让大家都知晓随意流转学生的错误性。
2、学校加大力度提升教师队伍的自身业务水平，严格落实教学教研活动，（开学教师大会，全体教师起立集体浓重的齐读了教师法第八条“教师应当履行的义务及职责”），在教学教研中制定了新的规章制度，对违反教师法的不文明行为，进行查，整改，杜绝。制定了以校长为组长的推门听课。每学期举办教师教学比武活动，并对优秀的教师作为楷模大力的推出。加大教师培训力度（每周一次的教研活，动认真开展，每个教师都要有一节拿的出手的课，争取省市外出去学习的机会尽量的争取多人），
3、落实国家课程计划，体音美课程开足，由专职教师来任职，加大学校的体卫艺活动，每学期举办运动会以及各种演讲比赛活动，增加学生在活动中的表现机会，提升学生的素质。增强学校社团活动的数量和质量，打造学校特色，让学生在玩中学习，全面防御学生的流转。
4、重视英语的教学，发挥朝读经典的作用。朝读经典每周五安排读英语，由英语老师布置任务语文数学老师配合，提升学生英语水平，争取缩小与城区学校的差距，打消家长对农村英语教学的顾虑。
5、加大加强对学校的宣传力度。对上级部门的表彰及优秀的教师要在学校橱窗公示，家长微信群、家长会上个方面都要有宣传，形成一定的社会影响力。举办各种活动时落到实处,要求班主任给学生讲明活动的内容、好处、意义，并要求学生回家讲给家长听。班主任将学校活动的图片、视频传到班级微信群，硬性规定APP必须一周一次，让家长能看到孩子在活动中的表现，形成宣传，稳定家长的心。
6、举办家长会，让家长及时准确了解孩子在校的学习状况，加强家校交流，同时宣传学校的办学方针、办学理念、办学特色。每学期至少举办一次“校园管理开放日”活动，请家长来听课，同孩子一起进餐，期中期末考试发邀请函让家长来校充当监考老师，目的是让家长深入了解学校，增强认同感。
7、积极改善学生生活，保质保量的让学生吃饱吃好，解决家长后顾之忧，开学至今虽然我们的后勤工作开展的很艰辛，但是我们相信在领导们的大力支持下，这种艰辛和困难只是暂时的。
8、在每周一次的班主任会上，重点强调班主任在防流控辍中的责任。要求班主任利用每周的班会课给学生宣传就近入学的好处和离开自己的家到远处就学的坏处。对在平时观察中想流转的学生重点的跟踪和家访，老师要多与家长交流，做好家长工作，防止学生流转。
9、实施已签订全体教师控流责任状，制定入户走访手册，认真开展家访活动。入户家访，电话家访，微信交流各种手段齐上阵，与孩子家属直接沟通，及时了解家长心理，做好家长工作，同时加强政策宣传9月12日教育信息网《根据市教育局2018年中小学招生工作和学籍管理相关要求》，正能量的宣传我校办学理念，真抓实干。
10、学校的发展离不开老师们的支持，学校将发动全体教师防流控辍的宣誓和签名仪式，灌输人人都是责任人，事事都要及时办的理念，增强教师队伍的责任感，提高教师队伍自身素质，在学校的防流控辍工作中杜绝形式主义和不作为，将防流控辍工作列入年度考核并将其作为教师绩效考核年终考核评先评优的主要依据之一，明确和落实责任。