绿色圃中小学教育网

标题: 好消息安徽教师绩效工资 [打印本页]

作者: 刘老师 时间: 2009-6-1 16:30
标题: 好消息安徽教师绩效工资

安徽教师绩效工资

受到我省中小学教师极大关注的“绩效工资”将有望于今年6月份兑现，根据国务院之前的文件要求，兑现工资后，我省义务教育阶段教师平均工资将不低于当地公务员工资平均水平。目前专项资金已经落实到位，符合条件的教师6月份有望领取到新增的绩效工资。　　
2008年底，国务院下发文件，决定从今年1月1日起，在全国义务教育学校实施绩效工资，工资水平将不低于当地公务员的平均水平。记者昨日从有关方面获悉，目前我省的具体实施方案已明确，预计符合条件的教师在6月份可领取到新增的绩效工资。绩效考核结果是这次绩效工资分配的主要依据，教师绩效考核的内容主要包括教师履行法律法规规定的教师法定职责，以及完成学校规定的岗位职责和工作任务的实绩，包括师德和教育教学等方面的实绩，对于师德差的教师可以“一票否决”。
　　此次的“绩效工资”不是大锅饭，教师间也存在差距，不同地市间差距可能还较大。据悉，对于“绩效工资”，国家的规定是不低于当地公务员的平均水平，由于各地的公务员工资水平也不尽相同，所以不同地市的教师，最终发放到手的绩效工资也会不一样。

作者: 桂馥兰香 时间: 2009-6-1 17:53
还是不知道绩效工资是多少！

作者: niufeng0556 时间: 2009-6-1 19:00
我们的教师师德都没问题，

作者: niufeng0556 时间: 2009-6-1 19:02
应该不是太多平均200多不了

作者: 塔孜石破天惊 时间: 2009-6-1 19:41
省义务教育学校实施绩效工资工作电视电话会议在合肥召开

5月31日，省政府在合肥市召开了全省义务教育学校实施绩效工资工作电视电话会议，专题部署全省义务教育学校实施绩效工资工作。省人民政府副省长黄海嵩出席会议并作重要讲话。省政府副秘书长黄晓武主持会议。省人力资源和社会保障厅厅长刘莉、省财政厅厅长陈先森、省教育厅厅长程艺出席会议分别就实施工作提出具体要求。黄海嵩强调指出，义务教育学校实施绩效工资工作，事关我省义务教育事业的改革发展，事关广大教职工的切身利益，事关全省发展稳定大局，是一项系统工程，涉及面广，政策性强，工作难度大，社会关注程度高，必须加强领导，通力合作，精心组织，扎实工作，确保义务教育教师绩效工资按时足额到位。

全省义务教育学校实施绩效工资工作领导小组成员单位，省直有关单位和部分在肥省属高校负责同志及其人事部门负责人在主会场参加会议；各市、县(市、区)人民政府分管负责同志，市、县(市、区)人事、财政、教育部门负责同志及其相关科室负责同志在各分会场参加会议。

省人力资源和社会保障厅办公室

二〇〇九年六月一日

作者: 行云流水 时间: 2009-6-1 21:48
确保义务教育教师绩效工资按时足额到位。

作者: 行云流水 时间: 2009-6-1 21:49
少呀

作者: 桃小 时间: 2009-6-2 08:08
不是大锅饭,但我们这工资低那么多是因为我们的绩效低的多吗

作者: admin 时间: 2009-6-2 08:19
还是不知道发多少

作者: 天天心情好 时间: 2009-6-2 09:56
对学校、校长、班主任、教师及其他管理人员进行分类考核，并将考核结果作为绩效工资分配的主要依据，体现多劳多得、优劳优酬，充分调动广大教师的积极性、主动性和创造性，促进教育事业的科学发展

作者: 真诚天下 时间: 2009-6-2 13:02
还是跟没说一样啊

作者: 吴庙 时间: 2009-6-2 15:22
长的不多

欢迎光临绿色圃中小学教育网 (http://lspjy.com/)