一个团队的成功不仅仅来自于团队成员的个人能力，更来自于团队内部的正能量。鼓励团队正能量的存在，可以大大提高团队的凝聚力和创造力。

首先，团队成员需要相互鼓励和支持。在团队中，每个人都有自己的强项和弱点，但是只有相互鼓励和支持，才能让团队更加强大。当一个人遇到困难时，我们应该给予他鼓励和支持，让他感受到团队的力量，这样他就会更加积极地面对困难。

其次，团队领导者应该为团队成员树立榜样。领导者的行为和态度会对团队成员产生很大的影响。如果领导者能够积极向上、乐观向善，那么团队成员也会受到其正能量的影响，变得更加积极和有活力。同时，领导者还应该注重鼓励和表扬团队成员的成就，这样团队成员就会更加有动力去做出更好的成绩。

最后，团队成员应该积极参与和贡献。每个人都应该意识到自己对团队的重要性，并且为团队的发展做出自己的贡献。当团队成员能够感受到自己的价值和存在感时，他们就会更加积极地为团队努力，并且更加热爱团队。

总之，鼓励团队正能量的存在是团队成功的重要因素之一。通过相互鼓励和支持、领导者的榜样作用以及每个成员的积极参与和贡献，团队的凝聚力和创造力将会不断提高，为团队的成功打下坚实的基础。