在面试中，自我介绍是非常重要的一环节，尤其对于应聘后勤部的岗位来说更是如此。以下是关于如何在面试中进行自我介绍的建议。

首先，应该简要介绍自己的基本信息，包括姓名、年龄、学历等。这是为了让面试官对你有一个初步的了解，同时也可以让面试官感受到你的自信和沉稳。

其次，应该强调自己的优势和特长。比如说，你可以提到自己在前一份工作中所获得的经验和技能，或者是你在学校时参加的社团活动和组织能力等。这些都可以让面试官更好地了解你的能力和潜力。

接着，你可以谈谈你对后勤工作的理解和热情。后勤部门是一个非常重要的部门，它需要有高效的组织和协调能力，同时也需要具备一定的技术和管理能力。因此，你可以谈谈你对后勤管理的理解和想法，以及你对这个职位的热情和动力。

最后，要强调自己具备的团队合作精神和沟通能力。在后勤部门工作，需要与各个部门紧密合作，才能保证整个团队的运转。因此，你可以强调自己的团队合作能力和沟通能力，让面试官感到你是一个愿意与他人合作的人。

总之，在面试中进行自我介绍，需要简明扼要、重点突出，同时要展现自己的自信和热情。通过一个优秀的自我介绍，可以让面试官对你留下深刻的印象，从而增加你被录用的机会。