多担当点指的是一个人在工作或生活中具备多种技能或承担多种角色的能力。这种能力在现代社会越来越受到重视。

在过去，人们往往会专注于一种职业或一种技能。但是，现在的社会变得越来越复杂，需要我们具备更多的技能和能力。例如，在一个公司工作，一个人可能需要同时承担项目经理、销售和市场营销的角色，这就需要他具备多担当点的能力。

拥有多担当点的人往往更容易适应新环境和新挑战，他们可以更快地学习新的技能和知识，并且更容易获得成功。此外，他们还可以更好地理解其他人的工作和需求，提高团队的协作效率。

虽然拥有多担当点的能力很重要，但是这并不是说每个人都要成为万能的超人。相反，我们应该根据自己的兴趣和能力，选择一些关键的技能和角色，并努力成为在这些领域中的专家。

总之，多担当点的能力是现代社会越来越重要的一种能力。它可以帮助我们更好地适应复杂的工作和生活环境，提高个人能力和团队协作效率。