斯金纳的条件反射被称为“操作性条件反射”，它是一种基于行为的学习方式。在斯金纳的实验中，他让动物（如老鼠、鸽子）在特定的条件下进行操作，当它们正确地完成任务时，会获得食物或其他奖励。这种操作性条件反射不同于众所周知的“经典条件反射”，它是一种基于刺激和反应的学习方式。

斯金纳的操作性条件反射理论对于行为心理学和教育心理学有着重要的意义。它告诉我们，人类和动物通过行动去学习，而不是简单地接受刺激和做出反应。当我们对某个行为产生积极的反应时，我们会更有可能再次进行这个行为。这种学习方式被广泛应用于教育和训练中，例如训练动物表演和培养孩子的好习惯。

然而，斯金纳的条件反射也受到了一些批评。有人指出，这种学习方式可能会导致人和动物变得过度依赖奖励，而且很难解释一些复杂的人类行为。此外，一些人认为，这种学习方式忽略了人们的内在动机和情感，使得它难以应用于真实的社交和情感场景中。

总的来说，斯金纳的条件反射理论为我们理解行为的学习方式提供了一种重要的视角。它告诉我们，通过操作和奖励，我们可以训练自己和他人产生更好的行为习惯。然而，我们也需要注意这种学习方式的局限性，以及它对于人类行为的不足解释。