劳动仲裁委员会是属于中国司法系统的一部分，具体隶属于人力资源社会保障部门的劳动保障监察机构。根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动争议调解仲裁条例》的规定，劳动仲裁委员会是负责处理劳动争议的机构，主要职责是对劳动者和用人单位之间的纠纷进行调解、仲裁，并依法作出相应的裁决。在劳动仲裁委员会中，通常由一名主持人和多名仲裁员组成，其中主持人由司法部门指定，仲裁员由人力资源社会保障部门选派。

因此，劳动仲裁委员会属于人力资源社会保障部门的下属机构，其职责是处理劳动争议，并依法维护劳动者的合法权益。同时，劳动仲裁委员会的仲裁裁决具有法律效力，被视为具有法律约束力的裁决。