定向士官是一种军队中的专业军官，他们通过专业培训和考核，被从士兵中选拔出来，成为军队中的骨干力量。虽然定向士官在军队中起着重要的作用，但是也存在一些缺点。

首先，定向士官的培训时间较短，往往只有几个月或一年左右，相对于正规军官的培训时间要短得多。因此，他们的专业知识和技能可能不够全面和深入，难以胜任一些复杂的任务。

其次，定向士官的晋升渠道相对较窄。虽然他们可以通过考试和表现来晋升，但是相对于正规军官而言，他们的晋升机会更少。这可能会导致一些优秀的定向士官感到失落和不满，影响他们的工作积极性和士气。

第三，定向士官往往缺乏经验和领导能力。由于他们的培训时间较短，他们可能缺乏实践经验，难以在实际工作中应对突发情况。同时，他们的领导能力也可能不如正规军官，难以有效地指挥和管理部下。

总的来说，定向士官在军队中有其重要的作用，但是也存在一些缺点。为了更好地发挥定向士官的作用，需要加强他们的培训和晋升机制，提高他们的专业知识和技能，同时注重培养他们的领导能力和实践经验。