在人际交往中，我们经常会遇到那些看似平凡无奇的人，但是当我们深入了解他们后，我们会发现他们身上有着无限的优点与潜力。这时候，我们就会产生“另眼相看”的感觉，对这些人的评价也会随之改变。然而，这种“另眼相看”并不等同于“刮目相看”。

“另眼相看”强调的是我们对于他人的态度和观点的改变，我们原本认为的“平凡无奇”变成了“与众不同”，我们原本忽略的优点变成了亮点，我们原本认为的缺点变成了可爱之处。这种态度的改变是源于我们对于他人的认识和了解，是一种由内而外的变化。

而“刮目相看”则强调的是我们对于他人的外在表现的改变。当我们看到那些表现出色或者取得了较大成就的人时，我们会在内心中感到震撼和敬畏，这时候我们就会产生“刮目相看”的感觉。这种感觉是源于外在的刺激和感受，是一种由外而内的变化。

因此，区分“另眼相看”与“刮目相看”是非常重要的。前者是一种对于他人内在优点的认可和赞赏，而后者则是一种对于他人外在表现的惊叹和敬畏。在人际交往中，我们应该主动去了解他人的内在特质和优点，而不是只看重他们的外在表现。只有这样，我们才能真正地理解和欣赏他人，也能够建立起真正的友谊和信任。