B AC式是一种常用于商业和管理领域的管理模式，它的全称是“Bureaucratic Authoritative Control”。B AC式管理模式的核心思想是通过强有力的组织结构和严格的管理程序来保证组织的稳定和效率。

在B AC式管理模式下，组织结构非常严密，每个员工都有明确的职责和工作范围。同时，组织中存在着各种不同的层级和部门，每个部门都有自己的管理层和管理程序。这样一来，整个组织就能够保证流程的清晰、工作的有序和任务的分配合理。

除此之外，B AC式管理模式还强调了对员工的管理和控制。在这种模式下，管理层对员工的工作进行严格的监督和评估，同时对员工的行为和言论进行严格的约束。这样一来，组织就能够保证员工的行为符合规范，工作效率高。

不过，B AC式管理模式也存在一定的问题。由于流程和程序过于繁琐，往往会导致决策的缓慢和效率的降低。同时，员工的自主性和创造力也受到了一定的限制，可能会影响组织的创新能力。

综上所述，B AC式管理模式是一种强有力的组织管理模式，可以保证组织的稳定和效率。但是，在实践中需要注意其局限性，保证流程简洁、员工自主性和创造力的发挥。